Сейчас многие компании находятся в трудной ситуации. Руководители вынуждены экстренно принимать решения по сокращению оплаты труда работников и персонала компаний в целом. В такой момент важно грамотно оформлять решения руководства.

На вебинаре вы узнаете:
- какие действия может предпринять работодатель в условиях кризиса для оптимизации затрат на персонал
- какие процедуры должны быть осуществлены в кадровой работе в целях соблюдения трудового законодательства.

Бонус - подборка нормативной документации, введенной в стране из-за карантина.

Программа:
1. Варианты снижения расходов на оплату труда и как правильно оформить:
- перевод на неполное рабочее время: как перевести и о чем опасно забывать.
- отпуск без сохранения заработной платы. Законно ли отправлять? Риски для работодателя
- дистанционная работа: оформление, учет рабочего времени, табелирование.
2. В каких случаях нужно оформлять больничный лист в новых условиях?
3. Как оформить документы об отстранении от работы. Что является основанием?
4. По каким основаниям можно расторгнуть трудовой договор с работником? Документы для прекращения трудовых отношений.

Спикер: Боровкова Елена Алексеевна